Día Internacional de las Mujeres Rurales: más tiempo, más presencia, más voz, más vida

La Navarra Rural conmemora el 15 de octubre el Día Internacional de las Mujeres Rurales con varias actividades a lo largo de toda la geografía foral

La fecha se celebra bajo el lema de “Más tiempo, más presencia, más voz, más vida”, y busca destacar la contribución de las mujeres en el sistema de cuidados del mundo rural. La campaña ha sido impulsada por la Red de Técnicas de Igualdad de Entidades Locales y Territoriales de Navarra con el fin de visibilizar el actual escenario del medio rural que plantea desafíos significativos y en el que las mujeres desempeñan un papel decisivo.

Repensar los cuidados

Esta efeméride se celebra desde 2008 en todo el mundo, reivindicando el papel femenino en las comunidades rurales del planeta. Desde Navarra, el manifiesto elaborado para la ocasión incide en que las mujeres del medio rural, a menudo invisibles y silenciadas, han llevado sobre sus hombros el peso del cuidado de familias, comunidades y entornos naturales. Han sido las encargadas de alimentar, cuidar, educar y sostener a cada generación. También han tejido redes de apoyo y solidaridad que han sostenido la vida en en lo rural, de ahí que la imagen de esta campaña muestre a mujeres con un hilo entre las manos. Desde la Red de Técnicas de Igualdad destacan que

“las tareas de cuidado recaen desproporcionadamente en las mujeres rurales, quienes enfrentan múltiples obstáculos y lidian con la falta de reconocimiento, la escasez de recursos y servicios, el aislamiento geográfico y la ausencia de políticas que valoren su labor”

Por ello, reivindican que el cuidado se convierta en un eje transversal de las políticas públicas, atendiendo a la realidad de las zonas rurales. También que se priorice la redistribución de las tareas de cuidado y que en las instituciones públicas se pongan en marcha políticas transformadoras para democratizar y dignificar los cuidados.

Historias para poner la vida en el centro

Además de otros actos programados en los diferentes municipios y territorios, el programa incluye la segunda edición de un ciclo de documentales en el que las mujeres del medio rural son las grandes protagonistas y en cuyos contenidos se vuelve a recordar, alto y claro, cuáles son las necesidades y reivindicaciones para mejorar su situación actual.

Y es que la complejidad y heterogeneidad de problemas específicos de las mujeres rurales merecen respuestas a la altura que reduzcan la desigualdad existente entre mujeres y hombres en el medio rural de Navarra. En el marco de este ciclo que se desarrollará entre el 29 de septiembre y el 27 de octubre el visionado de los diferentes documentales tendrá lugar en pueblos de toda la geografía navarra. A través de las vivencias de las protagonistas de estas piezas se busca plantear que el camino a la igualdad exige asegurar que todas las personas tengan una vida plena y digna en localidades acogedoras, seguras y sostenibles tanto a nivel social como ecológico y reconocer a mujeres y hombres el derecho a los cuidados necesarios para alcanzar el bienestar por encima de los intereses económicos. En definitiva, poner la vida en el centro y repartirla para que las mujeres rurales no lleven solas todo el peso sobre sus hombros.

Taller gratuito de Canva: cómo crear presentaciones eficaces

Desde el Consorcio de la Zona Media impulsamos una serie de talleres de habilidades tecnológicas dentro del proyecto Conecta Navarra Rural.

Son gratuitos, se desarrollan online y las sesiones se graban para quienes no puedan seguirlas en directo. Si formas parte del sector local, apúntate a cualquiera de ellos en este formulario, en el que también puedes solicitar un asesoramiento gratuito de la presencia online de tu empresa.

Este taller se desarrolla los lunes 16, 23 y 30 de octubre y 6 de noviembre de 2023 de 12:00h. a 14:00h. Ana Cortaire nos enseñará cómo sacar partido de Canva, un programa sencillo que permite crear materiales publicitarios con facilidad. En estas sesiones aprenderás a:

En este taller gratuito de Canva la formadora Ana Cortaire te da todas las claves sobre cómo crear presentaciones eficaces

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📆 Los lunes 16, 23 y 30 de octubre y 6 de noviembre

👉 De 12:00h. a 14:00h.

Puedes inscribirte a este curso y al siguente sobre venta en internet en este formulario. Te enviaremos un enlace unos días antes del curso para que puedas conectarte. Además, en el formulario puedes solicitar un asesoramiento gratuito sobre la presencia en internet de tu negocio. Si tienes cualquier consulta, contáctanos.

Saca partido a tu empresa: talleres gratuitos para el sector local

Entrega de Premios al Trabajo Autónomo 2023

El sábado 30 de septiembre se entregaron en Baluarte los Premios de Reconocimiento al Trabajo Autónomo de Navarra 2023, con la concurrencia de cuatro candidaturas presentadas con la asistencia del Consorcio de Desarrollo de la Zona Media

Este es el séptimo año en el que se celebra la entrega de estos galardones que premian iniciativas empresariales de diferentes sectores de actividad. La consejera de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo, Carmen Maeztu Villafranca, ha dado inicio al acto destacando el trabajo autónomo como un «importante elemento dinamizador de la economía» de Navarra. En palabras de Maeztu: «Sois pieza indispensable en el motor de nuestra economía, ya que las 47.000 personas autónomas representáis casi un 16% de las personas cotizantes en Navarra. Estos premios se otorgan para ensalzar el trabajo, el esfuerzo y la creatividad, para fomentar la cultura emprendedora y para visibilizar social e institucionalmente a este sector».

Desde el Consorcio asesoramos a personas promotoras de manera personalizada y gratuita desde nuestro Servicio de Apoyo al Emprendimiento, subvencionado por el Servicio Navarro de Empleo/Nafar-Lansare. Además, a través del Plan de Activación Socioeconómica desarrollamos actuaciones para fomentar el mantenimiento y crecimiento de las micropymes. Este año, cuatro personas asesoradas por nuestro equipo técnico han presentado sus candidaturas a estos premios en diferentes categorías con asistencia de la entidad.

El sábado pudimos disfrutar de una mañana de celebración con el empleo autónomo en el centro y en el que personas emprendedoras premiadas de toda Navarra compartían su experiencia. La gala completa puede verse aquí:

Cuatro candidaturas de Zona Media: un premio y tres finalistas

El Consorcio está presente en todo el recorrido de las personas promotoras: idea de negocio, plan de empresa, tramitación de ayudas… ¡Y también a la hora de celebrar los éxitos! Así que nuestras compañeras Olga García Alfaro y Marta Marcén Goñi acudieron a la gala para seguir de cerca la jornada y a sus protagonistas. 

La fotógrafa Silvia Catalán Pascual, de Olite/Erriberri, recogió el premio en la categoría de Mejor profesional en actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento y servicios socioculturales gracias a su proyecto de imagen fineart gracias al que ha fotografiado a personalidades internacionales y que puedes conocer en su web. Atención: ¡Son mágicas y tú también vas a querer una sesión!

Nasie Ivanova Maksudova fue una de las finalistas de la categoría de Mejor experiencia empresarial Joven por su emprendimiento con Peluquería Imágenes Tafallanegocio del que se hizo cargo con solo 25 años a través de un traspaso. Busca el modo de dar un servicio familiar y fresco con la incorporación, por ejemplo, de una línea de productos vegana y otra con Rosa de Damasco, producto de su país natal, Bulgaria.

Soni Villar Moura también logró un puesto de finalista en la categoría de Mejor experiencia empresarial joven con su proyecto empresarial Hielos Olite, como él lo llama, su «pequeño gran negocio», con el que avanza y suma clientela y buenas experiencias por parte de las entidades que cuentan con sus servicios a lo largo de la Zona Media y toda Navarra.

Rufi Ibáñez Pagola fue finalista como Mejor profesional en comercio, confección textil y de calzado con su establecimiento Rufi Ibáñez Moda y Complementos, en Olite/Erriberri. Esta diseñadora, modista y artesana especializada en sombrerería de alta costura diseña y vende sus creaciones y también contribuye al tejido cultural local, pues sus diseños forman parte, por ejemplo, de la vestimenta de la Comparsa de Gigantes de Tafalla.

La mañana del sábado fue un momento para celebrar y reivindicar la importancia de todas aquellas personas que trabajan (y sueñan) para dar forma a un negocio que deja una huella tangible en el territorio que se traduce en empleo, fomento de la creatividad y del tejido económico local y en un ejemplo para quienes también tengan la inquietud de sumarse al trabajo autónomo en el futuro. Aquí unas fotos de familia de las candidaturas de Zona Media y de las compañeras del Consorcio que estuvieron disfrutando de la gala.

Invest In Navarra Media busca impulsar la inversión en la comarca

AEZMNA y el Consorcio de Desarrollo de Zona Media unen fuerzas para impulsar la inversión en la comarca

En el contexto del Plan de Activación Socioeconómica de la Zona Media de Navarra y con el respaldo financiero de los Planes de Activación Comarcal del Gobierno de Navarra, la Asociación de Empresas de Zona Media (AEZMNA) y el Consorcio de Desarrollo de la Zona Media comenzaron en 2018 una colaboración público-privada con el objetivo de atraer empresas a esta comarca. A lo largo del último año, se han diseñado y elaborado una serie de materiales de comunicación que se presentarán ante diversas entidades.

En una rueda de prensa celebrada esta mañana, la presidenta de AEZMNA, Berta Anaut, y Rosi Domingos García, presidenta del Consorcio de Desarrollo de Zona Media, presentaron el proyecto «Invest In Navarra Media». Este ambicioso proyecto tiene como finalidad atraer inversiones a la comarca con el propósito de generar empleo y promover el desarrollo económico y social.

«Queremos crecer contigo» es el lema elegido para esta iniciativa, que según Anaut, «refleja de manera acertada la esencia de Navarra Media: una comunidad comprometida con su desarrollo, asegurando un futuro sostenible y la creación de empleo de calidad para las generaciones venideras».

El Consorcio de Desarrollo de la Zona Media y AEZMNA trabajan de forma coordinada para proporcionar servicios de información y asesoramiento a las empresas interesadas en establecerse en la comarca. Tras un exhaustivo análisis de las ventajas que ofrece el territorio para la instalación de empresas, se desarrollaron el año pasado diversos materiales de comunicación que incluyen la creación de la marca Invest In Navarra Media, un sitio web, un dossier y un vídeo promocional. Estos recursos se complementarán este año con la edición de un folleto que detalla los servicios que las mencionadas entidades ofrecen a las empresas, la producción de cuatro vídeos para redes sociales y el lanzamiento de una campaña de comunicación con diferentes entidades públicas y privadas.

El próximo 18 de octubre, se llevará a cabo una reunión con los ayuntamientos que forman parte del Consorcio para presentarles el proyecto y solicitar que sean parte activa del mismo. El objetivo es que, cuando una empresa muestre interés en desarrollar su actividad en Navarra Media, cuenten con las herramientas informativas necesarias para facilitar esta inversión.  Cristina Bayona, que ha intervenido en sustitución de la presidenta del Consorcio (que fue elegida ayer) ha destacado que

«se trata de aprovechar todas las oportunidades que se nos presenten como comarca, sin importar el municipio al que inicialmente se dirijan. Les proporcionaremos información sobre todos los polígonos industriales disponibles en la zona y sobre los servicios de apoyo a los que tienen acceso, e invitaremos a que se pongan en contacto con el Consorcio para que, junto con AEZMNA, hagamos lo posible para que la inversión permanezca en nuestra comarca”

Además, el 17 de noviembre, varias empresas exportadoras que forman parte de AEZMNA participarán en un desayuno de trabajo en el que conocerán esta iniciativa y aportarán sus ideas para atraer empresas nacionales e internacionales. En relación a esto, Berta Anaut subrayó: «En nuestra asociación, contamos con varias empresas que exportan sus productos o servicios a otros países o regiones, y pretendemos que se conviertan en embajadoras de nuestra comarca, compartiendo con sus contactos los puntos fuertes con las que cuenta Navarra Media para la instalación de empresas y los servicios que desde aquí podemos ofrecerles».

El dossier del proyecto resalta las múltiples ventajas que ofrece la comarca para la actividad económica. Por un lado, se encuentra estratégicamente ubicada para acceder a los principales mercados nacionales y europeos, cuenta con una sólida infraestructura de transporte, servicios de calidad y una población activa y bien preparada que se ha comprometido, junto con las entidades públicas y privadas de la zona, en la implementación de un plan de desarrollo socioeconómico hacia un futuro sostenible. Además, la calidad de vida que se experimenta en un entorno rural cercano a grandes centros urbanos es otro de sus atractivos.

Las áreas estratégicas de desarrollo económico en la Zona Media son automoción y mecatrónica, cadena alimentaria, energías renovables y recursos naturales, y turismo.

Tanto el Consorcio como AEZMNA ofrecen servicios coordinados para las empresas interesadas en establecerse en esta zona: orientación y acompañamiento a potenciales inversores durante todo el proceso de implantación y desarrollo del negocio, interlocución con Gobierno de Navarra, ayuntamientos y otras instituciones, gestión de la formación, asesoramiento en economía circular, energía y medioambiente, RSE e igualdad, gestión de residuos industriales y asesoría en ayudas y subvenciones disponibles. Además, desde el Consorcio se gestionan fondos de ayuda directa para los procesos de instalación y de diversificación de las empresas.

“Tenemos la suerte de estar en una zona ideal para vivir y trabajar, nuestro objetivo es que no falten oportunidades de empleo y formación para que la población no deba irse a las grandes ciudades. De esta manera abordaremos el reto demográfico y el envejecimiento de la población, que es uno de los objetivos de los ayuntamientos y entidades a las que representamos ”, ha finalizado Cristina Bayona.

Se renueva la presidencia del Consorcio de la Zona Media

Este lunes 25 de septiembre desde la entidad hemos celebrado una Asamblea Constitutiva en la que se ha votado la nueva representación

A media tarde de este lunes, la Casa de Cultura de Olite se llenaba de representantes de las más de cincuenta entidades que forman parte del Consorcio de Desarrollo de la Zona Media. La sesión comenzaba con la intervención de Alejandro Antoñanzas, presidente saliente de la Entidad, quien se despidió agradeciendo a las diferentes entidades que conforman el Consorcio su dedicación y disposición, así como la voluntad de trabajar por el territorio, que ha sido la fórmula con la que se han abordado los numerosos proyectos  desarrollados  durante su mandato. 

La misión de la jornada era constituir la Asamblea General del Consorcio y renovar parte de la Comisión Ejecutiva. Este órgano está conformado por diez cargos y ayer se elegían cinco de ellos, los pertenecientes a Ayuntamientos. La sesión se desarrolló con ritmo ágil y con un buen índice de participación, ya que acudieron la práctica totalidad de las colectividades consorciadas.

En esta ocasión se presentaban dos candidaturas: la postulada por Silvia Sarachaga Santesteban, representante del ayuntamiento de Murillo el Fruto, obtuvo el 39,30% de los votos y la propuesta por Olite-Erriberri, el 60,70% de los apoyos. De este modo, la lista liderada por Olite-Erriberri será la que integre la Comisión Ejecutiva durante los próximos cuatro años con la siguiente estructura: la presidencia de Rosario Domingos García (Ayuntamiento de Olite-Erriberri), la vicepresidencia de Aitor Azcona Arraiza (Ayuntamiento de Puente la Reina-Gares) y las tres vocalías de Raquel Cabodevilla Zabalza (Ayuntamiento de San Martín de Unx), Iñaki Maiora Mendia (Ayuntamiento de Artajona) y Roberto Martínez Morentín (Ayuntamiento de Tiebas-Muruarte de Reta) respectivamente. 

Además de esta representación municipal, la Ejecutiva de la entidad la conforman representantes de las entidades no municipales, que se designaron en 2021 y, por tanto, no se han visto afectados por esta sesión. Así, el resto de la Comisión estaría compuesta por Juan Jesús Corcín Ortigosa (Sindicato Euskal Herriko Nekazarien Elkartasuna) en la tesorería y por cuatro vocalías a cargo de Elena Salinas Bariain (Asociación de Empresas de la Zona Media de Navarra), Jesús Ibañez Guillen (Unión de Cooperativas Agrícolas de Navarra), Rosario Guillén Guillén (Asociación para el Desarrollo de la Valdorba) y Raquel Cabodevilla Zabalaza (Asociación Turística de la Zona Media).

La nueva presidenta de la entidad, fotografiada en la sede del Consorcio a la derecha,  recalcó su voluntad de trabajar por el desarrollo de la totalidad de municipios y subrayó la necesidad de que la Zona Media afronte los retos futuros como un territorio unido.

Su primer acto como presidenta ha sido la rueda de prensa de presentación del proyecto Invest in Navarra Media, un proyecto del Consorcio en colaboración con la Asociación de Empresas de la Zona Media de Navarra-AEZMNA y que busca atraer la inversión y diversificación de empresas en territorio. 

Un negocio con luz propia

Las claves para que la empresa vaya bien son seriedad, organización y ofrecer un buen servicio

Daniel Miqueleiz Monente (Caparroso) tuvo clara su oportunidad y decidió emprender después de cursar los ciclos formativos de grado medio y de grado superior de Electricidad y Electrónica en el CIP Tafalla y más de 5 años de experiencia como electricista y en labores de mantenimiento industrial.

Su proyecto, Miqueleiz Soluciones Eléctricas comenzó su actividad en marzo de 2023. La empresa se encarga de la electricidad y mantenimiento en pequeñas industrias y entidades públicas de la zona, así como en viviendas de Caparroso y alrededores.

el emprendedor dani miqueleiz trabajando en su recién creada empresa soluciones eléctricas

Daniel acudió al Consorcio de Desarrollo de la Zona Media con la intención de comenzar a construir su negocio y de contar con asesoramiento en los primeros pasos. Para la puesta en marcha del negocio, ha contado con el asesoramiento personalizado del Servicio de Apoyo al Emprendimiento del Consorcio de Desarrollo de la Zona Media, un servicio público y gratuito subvencionado por el Servicio Navarro de Empleo – Nafar Lansare.

¿Cuándo surge la idea de negocio?

Siempre lo había tenido presente, porque mi padre es camionero y trabajador por cuenta propia y yo también quería esa autonomía. Al acabar los estudios pensé que antes de lanzarme a la piscina, debía coger experiencia laboral, así que pasó el tiempo y tras ir madurando la idea, decidí dar el paso. Además, creo que es un buen momento porque hay una carencia de profesionales del gremio en la zona: es hora de un relevo generacional.

¿Cómo ha ido la transición a tener tu propio negocio?

En el día a día laboral estoy muy contento, se trata de hacer lo que me gusta y he hecho para otras empresas. El tema de gestión (facturas, proveedores, bancos…) me cuesta un poco más (ríe) aunque aprendo cada día. Es cierto que hablo mucho con otras personas que trabajan por cuenta propia y les pregunto por sus experiencias para orientarme. Además, me gustaría dar las gracias al Consorcio de Desarrollo de la Zona Media por el asesoramiento y la ayuda recibida: ha hecho más fácil el que hoy pueda estar aquí, con el equipo del Consorcio he conseguido cosas que por mis medios no hubiera logrado.

¿Qué habilidades ha de tener una persona emprendedora?

La seriedad, decirle a una persona “a las 9 voy a estar en tu casa” y estar, el cuidar a la clientela. Creo que las claves para que la empresa vaya bien son seriedad, organización y ofrecer un buen servicio. También ayuda, tener un punto de comercial, es decir, tiene que saber vender su producto y conseguir tener una relación a largo plazo con la clientela, que es sinónimo de éxito.

¿En qué consiste tu empresa?

Soy una empresa de electricidad dedicada a la vivienda y a la pequeña industria. Me encargo de la instalación y mantenimiento de todo tipo de sistemas eléctricos con servicio familiar, de cercanía y confianza.

¿Cuál es tu clientela potencial?

Particulares y pequeña industria de Caparroso y alrededores en un radio de 25 -30 km., aunque si el proyecto es a largo plazo, no tengo problema en desplazamientos a lugares más lejanos.

¿Cómo te ves en el futuro?

Si todo va bien, la idea es contratar a otra persona. Mi intención es equilibrar la vida laboral y la personal de manera que el negocio vaya bien pero sin vivir saturado de trabajo. La empresa ha tenido buena acogida y tengo trabajo para 3-4 meses más lo que entra nuevo día a día, así que las previsiones de trabajo son buenas.

Facilidades y dificultades encontradas para la puesta en marcha.

 Es una gozada tener la independencia y libertad de organizarte la semana como quieras, pero es algo que te puede llegar a pasar factura si no eres lo suficientemente responsable por ejemplo para saber lo que tienes que facturar. Lo más complicado ha sido el inicio, el reunir todos los ingredientes, porque emprender es como hacer un buen puchero: tienes que saber dónde está cada ingrediente y echarlo en su justa medida para que salga bueno.

El mayor logro ha sido la satisfacción de levantarme y acostarme feliz cada día, porque hago aquello que me gusta, y eso es algo que no todo el mundo lo puede decir. También la acogida y el apoyo de la gente de Caparroso en estos primeros pasos.

Aspiras a…

Espero un crecimiento exponencial de la empresa, considero que hago las cosas bien y doy un buen servicio y que en el medio plazo eso puede significar el ampliar la empresa en una o dos personas para poder repartir mejor la carga de trabajo.

Miqueleiz Soluciones Eléctricas

C/Olite, nº 2 de Caparroso, Navarra

628880169

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