Ayudas para mejorar la competitividad de las PYMES turísticas 2025

El plazo de solicitud de las ayudas está abierto hasta el 22 abril del 2025

El Servicio de Ordenación, Gestión y Calidad del Turismo del Gobierno de Navarra ha  convocado las Subvenciones para la mejora de la competitividad  de las PYMES turísticas inscritas en el Registro de Turismo de Navarra 2025, con una dotación presupuestaria de 695.851 euros. 

El objetivo de estas ayudas es la  modernización y la adaptación de las instalaciones e infraestructuras turísticas a las necesidades y gustos de la clientela actual para mejorar la capacidad competitiva del sector y, por tanto, de Navarra como destino turístico.

Solicita la subvención

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¿Quién puede solicitar la ayuda?

Los siguientes establecimientos inscritos en Registro de Turismo de Navarra con anterioridad al 1 de octubre del 2024.

  • Establecimientos hoteleros (hoteles, hostales y pensiones).
  • Casas rurales.
  • Apartamentos turísticos.
  • Campamentos de turismo.
  • Albergues turísticos.
  • Agencia de viaje. 
  • Empresas de turismo activo y/o cultural. 
  • Establecimientos de restauración. 

Para poder optar a la subvención será necesario haber realizado el cuestionario de autoevaluación para determinar su grado de madurez digital, a través de la plataforma online  https://turismo.labtdnavarra.com/ entro del proyecto de laboratorio de transformación digital de empresas de turismo, promovido por la Dirección General de Turismo.

¿Qué inversiones son subvencionables?

Las siguientes: 

  • Obras de reforma para mejorar la accesibilidad.
  • Obras de reforma para el aumento y el mantenimiento de la categoría.
  • Inversiones dirigidas a mejorar las instalaciones y/o servicios cicloturista.
  • Adecuación y creación de áreas de pernocta.
  • Adquisición de mobiliario y equipamiento.
  • Inversiones de desarrollo tecnológico.
  • Obras de reforma, renovación, acondicionamiento y mejora de las piscinas

 

¿Cuál es el plazo de ejecución de esas inversiones?

Serán subvencionables las inversiones realizadas, facturadas y abonadas entre el 15 de octubre de 2024 y el 30 de septiembre de 2025.

¿Cuánta ayuda me corresponde?

El importe de la subvención será del 35% sobre el importe de la inversión subvencionable (IVA excluido) con una cuantía máxima de 35.000 euros.  

Importe de inversión mínima según tipología y tamaño de empresa:

 

¿Cuándo puedo solicitar las ayudas?

El plazo para la presentación de las solicitudes es del día 28/03/2025 al 22/04/2025.

Régimen de concesión de las ayudas.

Las subvenciones previstas en esta convocatoria siguen el procedimiento de concesión en régimen de concurrencia competitiva, según los criterios señalados en la Base 8 de la convocatoria.

¿Quieres saber más?

Contáctanos escribiendo a consorcio@navarramedia.org o llamando al teléfono 948 740 739.

Esta entrada es un resumen de la convocatoria, si vas a presentarte, consulta las bases completas de la ayuda al comienzo de la página.

Fuego nuevo: relevo generacional en Asador Erriberri

Andoitz Delgado Jiménez es el sucesor del Asador Erriberri en Olite/Erriberri. Después de estar entre fogones desde hace 11 años y formarse profesionalmente como cocinero, este olitense ha tomado el relevo del negocio familiar en enero de este 2025, aprovechando la celebración del asador de sus 25 años de historia.

Así, una segunda generación se pone al frente del establecimiento. En este relevo generacional, Andoitz ha estado acompañada por el Servicio de Apoyo al Emprendimiento del Consorcio de Desarrollo de la Zona Media, un servicio público y gratuito subvencionado por el Servicio Navarro de Empleo – Nafar Lansare y que se presta a cualquier persona emprendedora en la Zona Media de Navarra.

El joven de 26 años ha recibido apoyo en todo el proceso de transmisión empresarial, comenzando desde el asesoramiento inicial sobre la forma jurídica más adecuada hasta su culminación, dándose de alta como autónomo. Además, el equipo de emprendimiento le ha asesorado en todas sus dudas y le ha ayudado en los pasos a seguir para poder compatibilizar el paro y solicitar la subvención para la promoción del empleo autónomo.

El Asador Erriberri abre una nueva etapa en la gestión de la mano de Andoitz, quien con muchas ganas y esfuerzo ha adaptado la carta para combinar la cocina tradicional y las tradicionales brasas, con una presentación de los platos más innovadores que cuida hasta el último detalle de las elaboraciones.

Andoitz, ¿qué representa para ti el Asador Erriberri y cómo surge la idea de coger el relevo?

Si tuviera que definir de alguna forma el Asador, lo primero que me viene a la cabeza es que es mi casa, es mi familia. He crecido aquí y desde que tengo conciencia tengo el recuerdo de ver a mis padres trabajando incansablemente entre sus paredes. Toda la familia ha pasado por este asador y nuestra pasión por la hostelería nace aquí. De hecho, el verdadero maestro de las brasas es mi hermano Mikel.
Y sobre la sucesión en el negocio, si yo no lo cogía, el restaurante se tenía que vender porque mi padre ya se ha jubilado y mi madre lo hará dentro de unos pocos años. Me daba muchísima pena, porque le tengo mucho cariño al asador y quería que se quedara en la familia. Así que me lancé a la piscina y cogí la gestión de lo que considero que es el legado de mis padres. Este siempre va a ser el asador de Javier y Asun, el fruto de su esfuerzo. Mi misión es adaptarlo a otros tiempos y darle otro aire manteniendo la esencia.

¿Qué es lo que diferencia al Asador Erriberri?¿Cuál es vuestra propuesta de valor?

A nivel técnico, nuestra principal diferenciación es que estamos especializados en brasas y somos capaces de elaborar cualquier producto a la brasa, ya sean pescados, carnes o verduras, lo que le da un toque especial y diferente a la materia prima.

Mi objetivo al coger el asador era darle una vuelta a todo y hacer comida de autor con la base tradicional navarra. La comida de autor es la cocina basada en darle importancia al espectáculo en los platos, que no sea solo que la comida esté buena sino que se centre en cuidar el emplatado y el servicio. En definitiva, sorprender y cuidar todos los detalles pero manteniendo la cocina tradicional, la de nuestras abuelas. En mi casa, la mejor cocinera era mi abuela y quiero mantener ese toque en todos nuestros platos.

Para conseguirlo he tenido que cambiar la carta, los proveedores, la gestión del trabajo y también he querido acercarme a la gente más joven siendo más activo en las redes sociales. Además, quería generar sinergias entre los negocios de la zona y he colaborado con el tejido de personas emprendedoras de Olite para organizar eventos. Me parece una buena oportunidad utilizar esa cercanía de los pueblos pequeños para apoyarnos y colaborar en beneficio mutuo.

¿Cómo ha sido el proceso de relevo del negocio? 

El proceso ha sido muy duro, tienes que abarcar muchas cosas a las que a veces no llegas. Por ejemplo, tuve que gestionar todos los cambios que quería incluir en el asador con los trámites burocráticos. He tenido que aprender a tener paciencia y darle tiempo al proceso, a cocinar a fuego más lento en ese sentido. Supongo que el mayor problema de cualquier autónomo es aprender cuándo parar, no quererlo todo ya. 

Además, se puede pensar que al tratarse de un relevo familiar es todo más fácil porque está la base hecha (no hay que hacer una inversión muy grande), pero eso tiene una doble cara, porque resulta difícil cambiar las cosas cuando están consolidadas y todo se ha hecho de una forma determinada durante 25 años. Al final, me he puesto al frente del Asador con la idea de cambiar cosas, darle un sello propio y aplicar todo lo que había aprendido tanto con mi formación profesional como en mi experiencia en diferentes restaurantes. He tenido la oportunidad de trabajar en hostelería en diferentes negocios y ver formas muy distintas de hacer las cosas. 

¿Cómo describirías el apoyo del Consorcio en este proceso?

En el proceso de la transmisión de la empresa teníamos muchas dudas relacionadas con la forma jurídica más adecuada, cómo hacer todos los trámites del relevo y si realmente era factible. Desde el servicio del consorcio me aconsejaron sobre las diferentes opciones, los plazos y los pasos que tenía que seguir y también estuvimos trabajando la viabilidad. Al final me apoyaron en el alta de autónomo y la tramitación de diferentes ayudas. Ha sido un acompañamiento de varios meses. 

¿Cuántas personas formáis parte de la empresa?

Ahora mismo tenemos 3 personas con contratos fijos y 1 persona extra para el fin de semana. Y luego claro, mi madre y yo. En total, somos 6 personas.

¿Por qué crees que es importante mantener el Asador Erriberri abierto?

A nivel personal porque es bonito seguir con el legado de tus padres, darle continuidad al esfuerzo y la dedicación que han tenido durante todos estos años. Para Olite creo que es importante tener restaurantes/asadores de referencia, diferentes y de buena calidad para la prosperidad de un municipio tan turístico en la Zona Media. Cuando hay pueblos con tanta afluencia de turismo puede pasar que los establecimientos bajen la calidad sabiendo que siempre va a haber demanda y creo que es importante que eso no pase. Quiero dar una oferta gastronómica que se caracterice por su calidad y por poner en valor los productos y los platos navarros.

¿Qué crees que es clave en un buen emprendimiento?

Esfuerzo,  trabajo y dedicación, algo que he visto en mis padres toda la vida. En mi caso,  añadiría también la paciencia. Estos procesos son largos y duros y es importante saber tener calma y relativizar un poco.

Y por último, ¿qué tipo de clientela recibe el asador?

La oferta gastronómica está centrada tanto en personas residentes en Olite y como en turistas. La clientela que recibimos son parejas de mediana edad y celebraciones familiares, aunque cada vez viene más gente joven. También hay personas a las que les gusta disfrutar de un buen asado y vienen solos.

¿Dónde podemos encontrarte?

Físicamente ne la C/ Rúa del Fondo, 1. en Olite/Erriberri. Puedes reservar llamando al 948 741 116 o por whatsapp al 633 038 711. Estamos abiertos en el siguiente horario: lunes y  jueves de 13:30-15:30, viernes y sábados de 13:30-15:30; 20-22:30, domingos de 13:30-15:30, y cerramos martes y  miércoles.

Asador Erriberri

633 038 711 | 948 741 116

@asadorerriberri

¿Quieres emprender?

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a consorcio@navarramedia.org, llamando al 948740739 o por WhatsApp en el 619102447

Grandes ideas, pequeños proyectos: convocatoria abierta para proyectos de cooperación transfronteriza

El objetivo del programa es continuar y fortalecer la integración económica y social de la región transfronteriza a través de la cooperación. Por ello, se va a centrar en promover y cofinanciar proyectos de cooperación en el territorio por entidades francesas, españolas y andorranas.

Resuelve tus dudas en una jornada informativa en Olite/Erriberri el 28 de marzo de 2025 a las 11:30 en la sede del Consorcio (C/Las Pozas 13, bajo).

Estos son algunos de los datos clave que pueden interesarte si tienes un proyecto en mente:

Requisitos de las entidades participantes: 

  • Debe ser un partenariado de entidades jurídicas formado por promotoras públicas y/o privadas según determina el Programa para cada prioridad. 
  • La entidad Jefa de fila podrá ser de España, Francia o Andorra y será responsable del proyecto ante la Autoridad de Gestión.
  • Impulsados por al menos dos entidades de España, Francia o Andorra o una entidad transfronteriza.

Intensidad de la ayuda:

Se subvenciona el 65% de los gastos elegibles para proyectos que: 

  • Fomenten la innovación y conocimiento
  • Protejan el medio ambiente
  • Impulsen el empleo y la inclusión social
  • Promueven el turismo sostenible

El presupuesto máximo elegible será de 200.000 euros. 

Inversión mínima: 15.000 euros.

Plazo de solicitud: Hasta el 30 de mayo de 2025 a las 14:00 horas. 

El régimen es de concurrencia competitiva, por lo que los proyectos se puntúan en base al punto 7 de la convocatoria y se conceden por orden de puntuación. 

 

Para más información, te invitamos a la jornada informativa que tendrá lugar el 28 de marzo de 2025 a las 11:30 en nuestra sede. 

Ayuda a la creación de empresas para actividades no agrarias en zonas rurales

Esta ayuda busca atraer y apoyar a las y los jóvenes agricultores, y a quienes se inician en el sector, y facilitar el desarrollo empresarial sostenible en las zonas rurales. También es objetivo de las ayudas promover el empleo, el crecimiento, la igualdad de género, la participación de las mujeres en la agricultura, la inclusión social y el desarrollo local en las zonas rurales.

⌛ Plazo de solicitud ⌛

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¿Quién puede beneficiarse de estas ayudas?

Personas físicas que emprendan en el medio rural. Hay tres tipologías distintas:

  • Tipo A.1: Personas agricultoras profesionales inscritas en el Registro de Explotaciones Agrarias de Navarra (REAN), y que realicen la actividad en municipios de Navarra considerados como zonas rurales.
  • Tipo A.2: Familiares de primer grado de una persona agricultora profesional o titular de una explotación. No estar dados de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) y realizar la actividad en municipios de Navarra considerados como zonas rurales.
  • Tipo B.2: Personas que no estén dadas de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) y vayan a realizar la actividad en los municipios de Navarra considerados como zonas rurales y con riesgo de despoblación.

¿Qué requisitos son necesarios?

  • Tener una edad comprendida entre 18 y 61 años. 
  • No haber sido beneficiaria de esta ayuda en anteriores convocatorias. 
  • No haber realizado la misma o similar actividad en los 5 años anteriores. 
  • Contar con los permisos necesarios para realizar la actividad y conformidad del Gobierno de Navarra sobre los ámbitos afectados.
  • Presentar un plan empresarial. 
  • Obtener una puntuación mínima de 24 puntos en los criterios de selección (Base 9 de la convocatoria).

¿Qué proyectos son subvencionables?

Las actividades de diversificación deben estar incluidas en alguno de estos ámbitos: 

  • Servicios profesionales.
  • Actividades relacionadas con las tecnologías de la información, informática u otros. 
  • Desarrollo de actividades artísticas y/o artesanales. 
  • Provisión de servicios sociales. 
  • Establecimiento de talleres, industrias, locales o instalaciones para actividades no agrícolas. 
  • Transformación y comercialización cuyo producto resultante no se encuentre en el Anexo I del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea. 
  • Provisión de servicios a cualquier sector económico, incluyendo la agricultura, silvicultura o población rural. 
  • Actividades de bioeconomía circular. 
  • Actividades de agroturismo, turismo rural, ocio, recreativas, deportivas, hostelería o actividades relacionadas con el desarrollo económico territorial. 

 

¿Cuál es la cuantía de la ayuda?

La cuantía de la ayuda varía en función del tipo de ayuda solicitada:

  • Tipo A.1: Actividad parcial para agricultoras profesionales: Prima 20.000 euros. Compromiso de 6.000 euros de ingresos.
  • Tipo A.2: Actividad principal para familiar en primer grado de agricultoras: Prima 40.000 euros. Compromiso de 12.000 euros de ingresos y el porcentaje de ingresos final sea mayor al 49 % respecto a los ingresos totales obtenidos en el conjunto de actividades realizadas.
  • Tipo B.2: Actividad principal sin vinculación a explotación agraria: Prima 40.000 euros. Compromiso de 12.000 euros de ingresos y el porcentaje de ingresos final sea mayor al 49 % respecto a los ingresos totales obtenidos en el conjunto de actividades realizadas.

 

¿Qué obligaciones han de cumplirse para recibir la ayuda?

  • Ejecutar el plan empresarial y cumplir con los condicionantes y plazos establecidos en la base 15 de las bases reguladoras.
  • Justificar el compromiso de los ingresos mínimos establecidos en cada tipo de ayuda. 
  • Mantener la actividad objeto de la ayuda, 3 años desde la fecha del pago final de la ayuda (5 años en total).

 

¿Cuál es el plazo de solicitud?

Puedes solicitar la ayuda hasta el 7 de febrero del 2025, en régimen de concurrencia competitiva. Los proyectos se puntúan y se conceden por orden de presentación, atendiendo a la base 9 de las bases reguladoras.

 

¿Quieres saber más?

El personal técnico del Consorcio queda a disposición de las empresas de la Zona Media para cualquier consulta al respecto.

Esta entrada es un resumen de la convocatoria, si vas a presentarte, consulta las bases completas de la ayuda al comienzo de la página.

Solicita las ayudas a la inversión en industrias agroalimentarias 2025

La finalidad de estas ayudas es fomentar las inversiones en transformación, comercialización o desarrollo de los productos agrícolas que contribuyan a cumplir con los objetivos medioambientales y climáticos de la Unión y mejorar la posición competitiva del sector agroalimentario de Navarra.

⌛ Plazo de solicitud ⌛

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¿Qué tipo de ayudas se incluye?

Se incluyen dos tipos de ayudas:

–Línea A: Ayudas con objetivos ambientales a inversiones en transformación, comercialización y/o desarrollo de productos agroalimentarios.
–Línea B: Ayudas para mejorar la competitividad a inversiones en transformación, comercialización y/o desarrollo de productos agroalimentarios.

¿Quién puede beneficiarse de estas ayudas?

Podrán beneficiarse las empresas y entidades sin personalidad jurídica que cumplan:

-Realizar la actividad a subvencionar en Navarra.

-Desarrollen, o vayan a desarrollar, alguna de las actividades de transformación, comercialización o desarrollo de productos agrícolas del anexo I del TFUE, a excepción de las empresas del sector de la pesca y de aquellas cuyo producto resultante esté fuera del citado anexo. En el sector del vino sólo serán admisibles las solicitudes de menos de 100.000 euros.

-Estar inscritas o hayan solicitado inscripción en el Registro Industrial de Navarra (cuando proceda).

-Que su actividad económica no cause ningún perjuicio significativo a objetivos medioambientales de los señalados en el artículo 17 del Reglamento (UE) 2020/852 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 18 de junio de 2020.

¿Qué proyectos son subvencionables?

Los proyectos subvencionables incluyen proyectos de inversión, en activos materiales o inmateriales que tengan la finalidad de:

-Las mejoras en la transformación y comercialización.

-El incremento del valor añadido del producto.

-La mejora de la calidad.

-El incremento de la capacidad productiva.

-La eficiencia energética y en el uso de los inputs.

-El incremento del empleo.

-La diversificación de actividades.

-La protección medioambiental.

-La seguridad laboral.

-La creación de un nuevo establecimiento.

-La ampliación de un establecimiento existente.

¿Cuál es la inversión mínima?

La inversión mínima de los proyectos subvencionables en función de la plantilla media del año 2023 es la siguiente:

-15.000 euros (plantilla menor de 10).

-50.000 euros para plantilla Mayor de 10 (incluido) y menor de 50 (no incluido).

-100.000 euros para plantilla mayor de 50 (incluido) y menor de 250 (no incluido).

-300.000 euros para plantilla mayor de 250 (incluido).

¿Cuál es la cuantía de la ayuda?

El importe de la ayuda dependerá del tipo de proyecto y de la clasificación de la empresa:

Además, si las solicitante acredita cuestiones relacionadas con la igualdad de género (+1%), discapacidad (+1%), proyectos de inversión promovidos por personas menores de 41 años (+1%) o empresas ubicadas en municipios catalogados como “Riesgo extremo” o “Riesgo intenso” de despoblación (la intensidad de la ayuda será del 30% en todos los casos), el porcentaje de la ayuda incrementará en el porcentaje indicado entre paréntesis. 

¿Cuál es el período de ejecución de los proyectos?

El periodo de ejecución de los proyectos comprende el 1 de enero de 2023 y 30 de junio de 2026. Además, a fecha de solicitud de la ayuda, las inversiones no deberán estar finalizadas.

¿Qué gastos son subvencionables?

Los gastos subvencionables incluyen:

–La construcción, adquisición o mejora de bienes inmuebles.

-La compra, o arrendamiento financiero con opción de compra, de nueva maquinaria y equipamiento, hasta el valor de mercado del producto.

-La inversión en los siguientes activos intangibles: adquisición o desarrollo de programas informáticos y adquisición de patentes, licencias y derechos de autoría y marcas registradas.

-Otros gastos relacionados con los dos primeros puntos, tales como honorarios de empresas de arquitectura e ingeniería, así como tributos relacionados con las inversiones de obra civil, con un límite del 20% de los gastos con los que se relacionan.

¿Cuál es el plazo de solicitud?

Entre el 2 de enero y 14 de marzo del 2025, en régimen de concurrencia competitiva. Los proyectos se puntúan atendiendo a la base 11 de las bases reguladoras, y se conceden por orden de puntuación

 

¿Quieres saber más?

El personal técnico del Consorcio queda a disposición de las empresas de la Zona Media para cualquier consulta al respecto.

Esta entrada es un resumen de la convocatoria, si vas a presentarte, consulta las bases completas de la ayuda al comienzo de la página.

Celebrado el Observatorio Socioeconómico de la Zona Media

El Consorcio de Desarrollo y la Asociación de Empresas de la Zona Media (AEZMNA) han desglosado en esta sesión los resultados de los proyectos trabajados este 2024 en el Plan de Activación Socioeconómica de la Zona Media de Navarra

Diferentes autoridades y empresas de la Zona Media han acudido esta mañana a esta sesión en la que se han repasado los dos proyectos del Plan de Activación Socioeconómica 2024, llevado a cabo por el Consorcio y AEZMNA en la comarca. 

Este Plan persigue un desarrollo sostenible del territorio, a través del fomento de la actividad económica y la generación de empleo. Está basado en las fortalezas endógenas de la Zona Media, y alineado con la estrategia de especialización inteligente de Navarra, favoreciendo así la calidad de vida y el bienestar de la ciudadanía de la zona. Las dos entidades trabajan de manera colaborativa en este Plan desde 2017, y para ello cuentan con financiación de Fomento Empresarial del Gobierno de Navarra que este 2024 ha ascendido a 154.125,56 euros.

Una Zona Media competitiva, activa y circular

La presidenta del Consorcio, Mª Rosario Domingos García, ha sido la encargada de desglosar  el proyecto Navarra Media competitiva y activa. Dotado con 83.946,56€ ha buscado apoyar la mejora de la competitividad de pymes y micropymes, a través de tres líneas de actuación: consolidar esas empresas, buscar un relevo para las que lo requieran y favorecer la captación y retención del talento en el territorio.

Para ello, se han llevado a cabo diferentes acciones, como la colaboración con el centro educativo CIP Tafalla y varias empresas, con la meta de facilitar la implantación de la FP Dual. También se ha diseñado un Punto de Atención al Relevo empresarial y se ha elaborado un Manual de Buenas Prácticas en relación a la captación y fidelización de talento. “Los resultados de esta anualidad van a permitir diseñar las próximas acciones a impulsar para la mejora de la competitividad empresarial”

Por su parte, Elena Salinas Bariáin, presidenta de AEZMNA, ha comentado las actuaciones llevadas a cabo en Navarra Media Circular, proyecto dotado con 70.179€ para impulsar la transformación de la economía lineal a la economía circular en la industria del territorio. Es decir, para apoyar y acompañar a las empresas de Zona Media en el cambio de sus procesos, ayudando a que, por ejemplo, reconviertan sus desechos en subproductos: lo que antes se descartaba, ahora se convierte en parte del valor de la empresa. A través de consultorías gratuitas, talleres con empresas o la dinamización del Foro de Economía circular se ha llegado a 450 empresas del territorio. “La sostenibilidad es una realidad que hay que abordar, también desde el tejido empresarial, y para ello, desde las instituciones se deben generar oportunidades, ayudas y herramientas que faciliten y hagan rentable el proceso de cambio”, ha concluido.

El Director general de Fomento Empresarial del Gobierno de Navarra, Íñigo Arruti Torre, no ha podido estar presente por compromisos de agenda, pero ha trasladado su intervención de manera digital. Ha celebrado el trabajo realizado en el marco del Plan, destacando que “el verdadero cambio ocurre cuando se trabaja de manera conjunta, compartiendo ideas, recursos y un propósito común”, y animando a continuar buscando un futuro “sostenible, inclusivo y resiliente” para seguir transformando la comarca.